
한화건설은 이달부터 '일과후 수업'을 진행하고 있다. / 사진=한화건설.
한화건설은 이달부터 임직원 대상 어학수업을 개설하여 퇴근 후 교육을 진행한다고 11일 밝혔다. 시범적으로 OPIC 난이도에 따라 2단계의 클레스를 개설했으며, 해당 강의는 접수 이틀 만에 수강자가 마감되는 등 임직원들에게 높은 인기를 받고 있다.
수강비의 90%를 회사에서 지원하며, 강의 또한 토론식 수업으로 지루하지 않게 진행하여 실력 향상에 크게 도움이 된다는 게 수강생들의 공통적인 의견이다.
최광호 한화건설 대표이사는 "‘조직 문화가 곧 기업의 경쟁력’ 이라며, 상시로임직원들의 의견을 수렴하고 조직문화에 반영하라고 지시해왔다"며 "이번 교육 프로그램도 올 초 진행한 임직원 설문조사 내용을 반영하여 개설됐으며, 향후 비즈니스 Writing 및 커뮤니케이션, PT 기법, 캘리그래피 등 다양한 교육 프로그램을 운영하며 임직원 자기개발을 지원 할 예정"이라고 말했다.
서효문 기자 shm@fntimes.com