Sh수협은행, 사내공모 디지털금융본부 최연소 부서장 발탁

[한국금융신문 전하경 기자] Sh수협은행이 사내공모로 디지털금융본부 최연소 부서장을 발탁했다.

수협은행은 디지털금융 강화를 위해 사내공모를 진행, 심사와 면접을 통해 최연소 부서장을 발탁했다고 18일 밝혔다.

사내 공모로 이동우닫기이동우기사 모아보기 부장이 최연소 부장으로 디지털전략부장에 발탁됐다.
이동우 부장(디지털전략부장)은 “빠르게 변화하는 금융시장의 트랜드에 맞춰 수협은행의 디지털 혁신을 선도하기 위해 지원했다”며 “디지털 트랜스포메이션에 성공한 기업의 사례를 참조해 수협은행만의 ‘고객중심 디지털뱅킹’ 체계를 만들어가겠다”는 포부를 밝혔다.

이번 사내공모에서는 과/차장급인 2급 직원들도 부서장에 지원할 수 있도록 파격적으로 개방했다.

Sh수협은행은 앞으로도 사내공모를 통한 내부 전문인재 발굴과 육성을 활성화해 전사 경쟁력 강화는 물론, 직원들의 역량 향상도 함께 도모해 나갈 계획이다.

수협은행은 내년 초 조직개편을 통해 디지털금융본부를 신설하고 산하에 디지털전략, 디지털마케팅, 디지털개발 등 3개 부서를 운영할 계획이다.

이동빈닫기이동빈기사 모아보기 은행장은 이달 초, 수협은행 창립 3주년 기념행사에서 “2020년에는 수협은행이 디지털뱅킹 선도은행으로 도약해야 한다”며 “오픈뱅킹 도입과 핀테크 업체들의 금융시장 참여 등으로 금융디지털화가 심화되고 있는 만큼, 철저한 자기분석을 통해 이에 대응하고 빅데이터 중심의 고객맞춤형 영업을 강화해야 한다”고 강조한 바 있다.
지난 8월, 핀테크, 빅데이터, AI인공지능 등 디지털 분야 신입행원도 별도 채용해 현업에 배치했다.

Sh수협은행은 앞으로도 사내공모를 통한 내부 전문인재 발굴과 육성을 활성화할 계획이다.

전하경 기자 ceciplus7@fntimes.com