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태광그룹, 불공정·비위 행위 ‘일벌백계’ 징계기준·감사역량 강화
태광그룹은 직원들의 공정한 업무처리와 정당한 경쟁환경 조성을 위해 불공정·비위 행위에 대한 징계기준을 새로 마련했다고 29일 밝혔다. 또 경제·기업 범죄 수사 경험이 풍부한 전문인력을 영입해 감사 역량을 강...
2024-04-29 월요일 | 주현태 기자
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태광그룹 장애인표준사업장 큰희망, 장애인 고용 촉진 공로로 국무총리 표창 수상'영예'
태광그룹 인프라·레저 계열사 티시스의 장애인 표준사업장 큰희망은 장애인 일자리 개선 공로를 인정받아 국무총리 표창을 수상했다고 25일 밝혔다. 수상자로 선정된 박지연 큰희망 경영지원팀장은 직원들이 장...
2024-04-25 목요일 | 주현태 기자
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태광그룹 일주학술문화재단, 32기 해외박사 장학생 모집
태광그룹 일주학술문화재단(이사장 이우진)은 해외 대학원 박사과정에 입학하는 학생들에게 학비와 생활비 등을 지원하는 ‘2024학년도 32기 해외박사 장학생’을 선발한다고 3일 밝혔다. 장학금은 유학 국가에...
2024-04-03 수요일 | 주현태 기자
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태광산업, 트러스톤 추천 이사 3명 주총서 선임…“주주들과 소통 경영”
행동주의펀드 트러스톤자산운용이 태광산업에 추천한 3명의 사내·외 이사 후보들이 29일 주주총회 문턱을 넘어 이사회 진입에 성공했다. 특히 기업지배구조 분야의 전문가로, 태광산업의 지배구조와 의사결정구조를...
2024-03-29 금요일 | 주현태 기자
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태광산업, ‘주니어보드’ 8기 출범…“입사 5년차 이하 MZ세대로 구성”
태광그룹 섬유·석유화학 계열사인 태광산업·대한화섬은 MZ세대 직원들로 구성된 '주니어보드' 8기를 출범했다고 14일 밝혔다. 주니어보드는 2017년 처음 출범한 사내 주니어 직원들의 조직이다. 입사 2년 차...
2024-03-14 목요일 | 주현태 기자
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태광그룹 일주학술문화재단, 국내학사 장학생 60명 선발
태광그룹 일주학술문화재단(이사장 이우진)은 2024학년도 국내학사 장학생 60명을 선발한다고 11일 밝혔다. 태광그룹 측에 따르면, 올해로 32번째를 맞이한 일주재단의 국내학사 장학사업은 1991년부터 시작해 ...
2024-03-11 월요일 | 주현태 기자
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태광그룹 티시스, 장애인 바리스타 근무하는 사내 카페 오픈
태광그룹 계열사 티시스는 자회사형 장애인 표준사업장 ‘큰희망’ 직원들이 바리스타로 근무하는 사내 카페 ‘카페큐브 영등포점’을 오픈했다고 26일 밝혔다. 카페큐브 영등포점 바리스타 5명 중 점장 1명을...
2024-02-26 월요일 | 주현태 기자
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태광그룹 세화미술관, 인간다움 주목한 ‘논알고리즘 챌린지’ 전시회 개최
기사 전송태광그룹 세화미술관(관장 서혜옥)은 ‘논알고리즘 챌린지(Non-Algorithm Challenge)’ 3부작 프로젝트의 최종 전시회를 4월28일까지 개최한다. 세화미술관은 이번 전시에서 '논알고리즘 챌린지' 프로...
2024-01-30 화요일 | 주현태 기자
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태광산업·대한화섬, 그룹홈 아동들에게 크리스마스 선물 전달
태광그룹 섬유·석유화학계열사 태광산업과 대한화섬은 크리스마스를 맞아 그룹홈 아동들에게 선물을 전달하는 '태광 산타' 행사를 진행했다고 21일 밝혔다. '태광 산타' 행사란 크리스마스가 오기 전태광그룹·대한...
2023-12-21 목요일 | 주현태 기자
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태광그룹, 연말 맞아 협력사 상생·지역 소통 사회공헌 활동 실시
태광그룹의 주요계열사들이 연말을 맞아 협력사 상생과 지역 밀착형 사회공헌에 앞장서고 있다. 상생과 동반성장을 통한 사회적 책임 이행이 사회적 화두로 떠오른 만큼 그룹 차원의 사회공헌 활동을 더욱 확대할 계...
2023-12-05 화요일 | 주현태 기자
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태광그룹, ESG경영 5개년 계획 발표…“그룹 전체 바꾸는 토대 될 것”
태광그룹 차원의 ESG경영 5개년 계획안과 사업별 주요 추진과제를 공개했다. 태광그룹은 지난 29일 흥국생명빌딩 본사에서 ‘ESG경영 5개년 계획 및 경영 실천 공동 선언식’을 개최했다고 30일 밝혔다. 이...
2023-11-30 목요일 | 주현태 기자
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태광산업, 1MW급 자가소비용 태양광 설비 준공…"ESG경영에 속도"
태광산업이 RE100 참여와 저탄소에 초점을 맞춘 ESG경영에 박차를 가한다. 태광그룹 섬유·석유화학 계열사 태광산업은 지난달 19일 울산공장 내 유휴부지를 활용한 자가소비용 태양광 1MW급 설비를 준공했다고 ...
2023-11-13 월요일 | 주현태 기자
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태광산업·대한화섬, 저개발국 아동지원에 맞손…애착인형 '코니돌' 제작
태광산업과 대한화섬이 ESG활동의 일환으로 국내외 취약 계층 아동들에 대한 지원 활동을 지속적으로 이어가고 있다. 태광산업은 자체 ESG위원회 신설 이후첫 활동으로 저개발국 아동들을 지원하기 위한 임직원 참여...
2023-11-06 월요일 | 주현태 기자
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태광산업, 이사회 내 ESG위원회 설치…위원장에 남유선 사외이사
태광산업과 대한화섬이 ESG경영 강화의 일환으로 이사회 내 ESG위원회를 설치한다. 태광그룹 섬유·석유화학 계열사인 태광산업은 10월 30일 서울 본사에서 이사회를 열고 ESG위원회 설치 안건을 승인했다고 1일...
2023-11-01 수요일 | 장호성 기자
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태광그룹 “횡령·배임 의혹, 前 경영진 비위…이호진 회장은 무관”
태광그룹이 전날 이호진 태광그룹 회장에 대한 경찰청 광역수사단 반부패수사대의 횡령 의혹 수사에 대해 “이호진 회장이 아닌 전 경영진의 비위”라고 해명하고 나섰다. 태광그룹은 25일 입장문을 통해 “횡령...
2023-10-25 수요일 | 장호성 기자
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태광그룹 이호진 회장 주거지 등 압수수색...횡령 혐의
경찰이 횡령 의혹을 받는 이호진 태광그룹 회장에 대해 강제 수사에 나섰다. 24일 경찰에 따르면 경찰청 광역수사단 반부패수사대는 이날 오전 업무상 횡령 등 혐의로 이 회장 자택과 태광그룹 계열사 등을 압수...
2023-10-24 화요일 | 주현태 기자
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태광그룹 세화미술관, '귀맞춤' 전시회 개최…"AI와 다른 '인간다움' 고찰"
태광그룹 세화미술관은 18일부터 11월26일까지 흥국생명이 후원하는 논알고리즘 챌린지의 첫 번째 전시회인 ‘귀맞춤(Tuning the Ears)’을 개최한다고 밝혔다. 인간을 대체하는 인공지능(AI)의 영역이 점차 확...
2023-10-18 수요일 | 주현태 기자
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조진환 태광산업 대표, ‘일회용품 제로 챌린지’ 동참
태광산업은 석유화학사업본부 조진환 대표이사가 ‘일회용품 제로(Zero) 챌린지’에 동참했다고 6일 밝혔다. '일회용품 제로 챌린지'는 일상 생활에서 쉽게 버려지는 일회용품들을 줄이기 위한 활동이다. 지난 ...
2023-09-06 수요일 | 주현태 기자
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태광그룹 티시스, 유태호 대표이사 선임
태광그룹 인프라·레저계열사 티시스는 유태호 대표이사를 선임했다고 29일 밝혔다. 유태호 신임 대표는 1980년 흥국생명에 입사한 뒤 총무, 부동산 자산관리 임원을거쳤고 2002년부터는 태광산업으로 자리를 옮겨 ...
2023-08-29 화요일 | 주현태 기자
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태광산업 "롯데홈쇼핑 서울 양평동 본사‧토지 매입 반대"
태광산업과 롯데홈쇼핑 사이에 긴장이 고조되고 있다. 롯데홈쇼핑이 서울 영등포구 양평동에 소재한 롯데 사옥과 부지 매입을 결정한 가운데, 태광산업이 이를 강하게 반대하고 나섰다. 롯데홈쇼핑이 현재 사용중인 ...
2023-08-23 수요일 | 주현태 기자
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태광산업, 국제품질경영시스템 ‘IATF 16949’ 인증 획득
태광산업이 국제표준 품질경영시스템 ‘IATF 16949’ 인증을 획득했다. 태광그룹 섬유∙석유화학 계열사인 태광산업은 국제품질표준 자동차 품질경영시스템 인증인 ‘IATF(International Automotive Task Force...
2023-08-11 금요일 | 주현태 기자
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흥국생명 2300억원 증자 마무리…태광 계열사 티시스·티캐스트 참여
흥국생명이 태광 계열사인 티시스, 티캐스트로부터 2300억원 규모 유상증자를 받는다. 기존에 증자에 참여하기로 한 태광산업은 증자에 참여하지 않기로 했다.흥국생명은 태광그룹 계열사 티시스, 티캐스트가 2300억...
2022-12-21 수요일 | 전하경 기자
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흥국생명, 2800억원 규모 유상증자…태광산업은 미참여
흥국생명이 2800억원 규모 유상증자를 받기로 했다. 기존에 유상증자에 참여하기로 했던 태광산업은 증자에 참여하지 않기로 했다. 트러스톤운용사 등 태광산업 주주 반발이 영향을 미친 것으로 보인다.14일 보험업계...
2022-12-14 수요일 | 전하경 기자
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“리더는 자리가 아니라 태도로 증명된다”
서점에 가보면 리더십을 다룬 책이 널려 있다. 하지만 조직을 맡아 실제로 사람을 움직여야 하는 순간, 바로 적용할 실전용 서적은 드물다. 머리 속에서 뽑아내 글에 담은 원칙이 그대로 작동하지 않는 경우가 태반이기 때문이다. 그런 점에서 최근 출간된 ’사례로 배우는 리더가 되는 길’은 이론과 실제 사이의 간극을 채워줄 괜찮은 지침서다. 이 책은 리더십을 설명하기보다 리더의 생각과 선택, 그리고 그 결과가 조직에 남긴 흔적을 차분히 따라간다. 독자도 그 길을 찬찬히 살펴보며 나가다 보면 무릎을 치게 된다. 저자인 홍석환 박사는 삼성그룹(비서실·삼성경제연구소), LG정유(현 GS칼텍스), KT&G 등에서 30년 넘게 인사·조직
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[신간] 이게 화낼 일인가?
분노가 일상이 된 시대다. 뉴스, SNS, 댓글 공간 어디를 가도 화는 넘쳐 난다. “이게 정말 화낼 일인가.”누구나 한 번 쯤은 겪지만, 좀처럼 제대로 질문해보지 않았던 감정이 있다. 분노다. 신간 《이게 화낼 일인가?》는 바로 이 질문에서 출발한다. 화를 참으라고 훈계하지도, 무작정 내려놓으라고 권하지도 않는다.대신 저자는 독자에게 한 박자 멈춰 서서 묻자고 제안한다. ‘지금의 화는 어디서 왔는가’, ‘이 감정은 정말 나의 선택이었는가’라고. 이 책은 일상에서 반복되는 짜증과 분노를 개인의 성격 문제로 환원하지 않는다. 저자는 화를 생존의 도구로 사용했던 인류의 진화 과정부터 뇌의 신경·호르몬 작용, 사회적 학습과 문화