• 구독신청
  • My스크랩
  • 지면신문
FNTIMES 대한민국 최고 금융 경제지
ad

외국 생보사 급속 `성장`

문승관 기자

webmaster@fntimes.com

기사입력 : 2003-04-30 22:00

금감원, 2002회계연도 생보사 총 보험료 분석

외국사 시장점유율 전년比 2.5%P 증가, 국내사는 오히려 감소



생명보험사들이 종신·연금보험 판매에 주력하면서 총보험료 중 보장성 보험상품의 보험료 구성비가 처음으로 저축성 보험을 초과했다.

금융감독원은 1일 `2002회계연도(2002.3~2003.3) 총 보험료 분석` 결과를 내 놓고 총보험료 중 보장성보험 구성비는 51.1%로 저축성상품 비중48.9%을 처음으로 넘어섰으며 이는 2001회계연도 보장성보험 구성비 45% 보다 6.1%P 증가한 수치라고 분석했다.

지난 회계연도 생보사 총 보험료는 49조116억원으로 전년도47조3643억원보다 1조6473억원(3.5%) 증가했다.

일반계정은 보장성보험 판매 호조에 따라 44조225억원을 기록, 전년보다 5.9% 증가했고 특별계정은 퇴직보험 수요 감소로 4조9892억원을 기록, 13.7% 감소했다.

특히 보험료 증가의 대부분을 차지한 종신보험은 지난 회계연도에 8조2298억원(총보험료 중 18.7%)을 기록해 전년도3조9548억원보다 92.5% 늘어났다.

국내사의 경우 6조4655억원으로 전년도 3조1848억원에서 103.0%증가했고 외국사는 지난 해 1조902억원에서 61.8% 증가한 1조7643억원을 기록했다.

이에 대해 금감원 경영분석팀 고명진 팀장은 "예전에는 외국사들이 주로 종신보험상품을 판매했지만 저금리 기조에 따른 역마진 해소를 위해 국내사들도 종신보험 판매에 나섬에 따라 규모와 비중이 급증했다"고 설명했다.

시장점유율 현황을 살펴보면 국내사들은 저축성보험 판매를 줄이고 보장성보험을 확대하는 과정에서 전년도 92.0%에서 2.5%P 89.55의 시장점유율을 기록했다. 반면에 외국사는 전년도보다 2.5%P 상승한 10.5%를 차지했다.

회사별 점유율은 삼성생명이 39.3%, 대한생명 19.3%, 교보생명 17.2%, 알리안츠 4.6%, SK 2.9%의 순이었다. 외국사들은 점유율이 상대적으로 낮았지만 성장율 면에서는 아메리카가 89.2%, ING 69.8%, 메트라이프 45.9%, 푸르덴셜 42.3%를 기록하는 등 높은 증가세를 보였다.



문승관 기자 skmoon@fntimes.com

데일리 금융경제뉴스 FNTIMES - 저작권법에 의거 상업적 목적의 무단 전재, 복사, 배포 금지
Copyright ⓒ 한국금융신문 & FNTIMES.com

기자의 기사 더보기 전체보기

가장 핫한 경제 소식! 한국금융신문의 ‘추천뉴스’를 받아보세요~

보험 다른 기사

1 보험사 시니어 사업 진출 시 킥스비율 '뚝'…"자본규제 완화 고려해야" [보험사 시니어 사업] 보험사들이 고령화 사회 진입, 시장 포화에 대응해 요양 시설 등 시니어 사업에 진출하고 있는 가운데, 킥스비율 하락 부담이 커 자본규제 완화를 고려해야 한다는 제언이 나왔다.권정아 하나생명 하나더넥스트라이프케어 경영관리 본부장은 16일 오후2시 보험연구원 컨퍼런스룸에서 열린 '돌봄에서 산업으로:시니어케어 사업화를 위한 조건' 산학 세미나에서 "요양시설을 짓기 위해 자회사에 자본을 증자하면 그 금액만큼 모회사의 가용자본에서 빠진다"라며 "요양 시설은 토지를 부동산 투자로 잡히면서 보험사 부동산 투자 시장 위험 계수 25%를, 노인복지법에 따른 자본규제 일부 완화로 20%로 완화됐지만 부담이 크다"라고 말했다.요양 시설 2 삼성화재, 글로벌·AI 인재 확보…미래 성장축 강화 [보험사 채용 트렌드] 삼성화재가 글로벌 사업 확대와 인공지능(AI) 전환을 이끌 인재 확보에 나선다. 캐노피우스와의 협력을 통해 글로벌 보험 경쟁력을 강화하고, ‘AI 네이티브 컴퍼니’ 전환에 속도를 내며 미래 성장 분야의 인적 경쟁력을 높인다는 방침이다.15일 삼성커리어스에 따르면, 삼성화재는 오는 15일까지 2026년 하반기 3급 신입사원 채용 지원서를 접수한다.채용 절차는 지원서 접수 이후 내달 직무적성검사, 11월 면접 순으로 진행된다. 12월 건강검진을 끝으로 최종 절차를 마무리할 예정이다.해외사업·보험 본업·AI 아우른 인재 선발삼성화재는 이번 신입사원 채용에서 ▲글로벌 사업 기획/운영 ▲마케팅 ▲상품개발·계리 ▲디지털 서비스 기획/ 3 삼성생명 하반기 공채 뜯어보니…보험·자산운용·AX ‘3축’ [보험사 채용 트렌드] 삼성생명이 올해 하반기 신입사원 공개채용에서 보험 본업과 자산운용, 인공지능 전환(AX)을 뒷받침할 인력을 선발한다. 모집 직군을 사업별로 나누면 영업관리·상품계리·보험지원, 자산운용·투자자산관리, 디지털·IT 등 세 축으로 지난해 하반기 제외됐던 경영지원도 다시 포함했다.15일 삼성커리어스에 따르면 삼성생명은 이날 오후 5시까지 2026년 하반기 3급 신입사원 지원서를 받는다. 모집 분야는 ▲영업관리 ▲상품계리 ▲자산운용 ▲투자자산관리 ▲디지털 서비스 기획·운영 ▲IT 서비스 기획·운영 ▲보험지원 ▲경영지원 등 8개 직군이다.전형은 직무적합성평가와 삼성직무적성검사(GSAT), 면접, 건강검진 순으로 진행된다. 전체
ad
ad

한국금융 포럼 사이버관

더보기

FT카드뉴스

더보기
[그래픽 뉴스] ‘순대’가 경제용어라고? 순(純)대외자산, 한국의 진짜 해외자산은 얼마일까?
[그래픽 뉴스] ISA 대개편! 나에게 유리한 계좌는?
[그래픽 뉴스] 미국 증시 새로운 키워드 'MANGOS'
환전·로또·육아휴직까지 하반기부터 달라지는 제도 TOP11
[그래픽 뉴스] 은퇴후 30년 부모님 세대의 생존전략

FT도서

더보기