BNK경남은행은 본부 부서 부실팀장 및 영업점 지점장에 이어 3·4·6급에 대한 2019년 상반기 승진·전보인사를 가졌다고 27일 밝혔다.
2019년 상반기 승진·전보인사는 공모제도에 따른 숨은 인재 발굴과 역량이 뛰어난 전문인력 발탁 배치 그리고 미래 금융환경을 대비한 디지털/IT분야 인력 재배치 등에 초점이 맞춰졌다.
승진 인사는 장기간 전문인력으로 근무하며 헌신한 직원을 우대하고 7급 입행자의 4급 승진을 역대 최대 규모로 확대·반영, 3급 21명 4급 43명 6급 50명 등 총 114명이 승진자 명단에 올랐다.
전보 인사를 통해서는 452명에게 본부 부서와 영업점 발령이 내려졌다.
BNK경남은행 관계자는 “3급 이하 직원에 대한 2019년 상반기 승진ㆍ전보인사는 일주일 전 단행된 본부 부서 부실팀장·영업점 지점장 인사와 맥을 같이 한다. 2019년 경영 비전과 목표 실현의 기폭제가 되는 계기가 될 것이다”라고 밝혔다.
전하경 기자 ceciplus7@fntimes.com