• 구독신청
  • My스크랩
  • 지면신문
FNTIMES 대한민국 최고 금융 경제지
ad

한화갤러리아, 30대 오너 패기와 50대 지략 ‘조화’

박슬기 기자

seulgi@fntimes.com

기사입력 : 2023-09-18 00:00

한화 3남 김동선-김영훈 대표 신사업 ‘고삐’
읽어버린 백화점 경쟁력 찾을까 관심 집중

한화갤러리아, 30대 오너 패기와 50대 지략 ‘조화’이미지 확대보기
[한국금융신문 박슬기 기자] 한화그룹 3남 김동선닫기김동선기사 모아보기(34) 한화갤러리아 전략본부장과 김영훈(57) 신임 대표이사가 재회했다. 과거 전략본부에서 호흡을 맞춘 두 사람은 ‘신사업 발굴’이라는 공통의 목적을 가지고, 다시 한 번 손을 맞잡았다. 이제 막 경영에 나선 패기의 김동선 본부장과 한화갤러리아 내 ‘전략통’으로 통하는 김영훈 신임 대표, 두 사람이 그려나갈 새로운 한화갤러리아에 관심이 집중된다.

한화갤러리아는 이달 1일 6년 만에 신임 대표이사를 교체했다. 김영훈 신임 대표이사는 앞서 김동선 전략본부장 아래에서 전략기획실장을 맡았던 인물로, ‘김동선 최측근’으로 통한다. 김승연닫기김승연기사 모아보기 한화그룹 회장이 경영 시험대에 오른 3남 김동선 본부장에게 힘을 실어주기 위해 김영훈 대표를 내세웠다는 추측이 나온다.

이번 한화그룹 인사에서도 그 속내가 잘 드러난다. 한화갤러리아를 제외하고 모든 계열사 사장들이 유임됐다. 전년에 9곳 대표이사를 교체한 것과 비교하면 소폭 변화인데, 한화갤러리아에서 보면 큰 변화다. 김은수 전 대표 체제에서 6년 만에 새로운 대표로 바뀌었기 때문이다.

김은수 전 대표는 그간 ‘프리미엄 백화점’이라는 색깔을 고수하면서 안정적 경영을 기반으로 갤러리아를 운영해왔다. 하지만 김동선 본부장이 손을 대고 있는 신사업 발굴 등 사업 영역 확장에 함께하기에는 한계가 있었던 것으로 보인다. 이에 한화는 갤러리아 내 전략가이면서 김동선 본부장과 호흡을 맞춘 적 있는 김영훈 전략기획실장을 새로운 적임자로 판단한 것으로 풀이된다.

1966년생인 김영훈 대표는 1991년 한화그룹에 입사해 전략팀장, 기획실장, 전략기획실장 등을 거치며 한화갤러리아의 미래 먹거리를 발굴한 ‘전략가’로 통한다.

한화차이나, 대전 타임월드 점장으로 근무하는 등 현장 경험도 풍부하다. 지금은 철수했지만 과거 한화갤러리아 시내면세점 진출을 주도하는 등 유통 부문 경쟁력 강화에 기여한 인물로 평가받는다. 그런 점에서 한화갤러리아는 김영훈 대표가 프리미엄 콘텐츠 경쟁력을 강화하는 동시에 향후 새 먹거리 발굴에 기여를 할 것이라 기대하고 있다.

그간 신사업엔 다소 미온적 태도를 보였던 한화갤러리아는 김동선 본부장이 경영 전면에 나서면서 분위기가 달라졌다. 김 본부장은 미국 3대 버거로 꼽히는 파이브가이즈를 한국에 들여온 데 이어 이베리코, 와인 등 식음료 사업에 집중하면서 사업 다각화에 나섰다.

특히 파이브가이즈는 김동선 본부장이 주도적으로 이끈 사업이다. 초기 기획부터 계약 체결에 이르기까지 모든 과정에 참여했다.

지난 6월 강남점에 1호점을 오픈했고, 오는 10월 여의도 더현대서울에 2호점 오픈을 앞두고 있다. 경쟁사 더현대서울 입점은 파격적 행보이나 그 이면에는 파이브가이즈의 성공적 안착을 이뤄내겠다는 김동선 본부장 의지가 엿보인다.

또 그가 기획 단계부터 직접 챙겨온 이베리코 사업도 최근 모습을 드러냈다. 한화가 직영으로 운영하는 스페인 농장에서 키운 이베리코 상품을 추석 선물세트로 내놨는데, 최상위 ‘베요타(Bellota)’ 등급으로 한정수량만 판매한다.

이는 김동선 본부장이 ‘차별화된 프리미엄 먹거리’를 선보이겠다는 의지를 가지고 출시한 것으로, 지난해 스페인 세비야 북부에 있는 이베리코 농장을 여러 차례 방문해 사육환경 등을 직접 점검하고 살피는 등 신경을 써왔다.

한화갤러리아, 30대 오너 패기와 50대 지략 ‘조화’
이처럼 1989년생 김동선 본부장은 직접 발로 뛰어 다니며 ‘현장 중심’ 경영을 이어가고 있다. 젊은 나이만큼이나 트렌드에 맞게 SNS 활용도 적극적이다. 파이브가이즈 오픈 준비 당시부터 관련 사진을 게재하며 홍보에 참여하는 등 노출도 서슴지 않는다. 경영에 먼저 나선 형들보다 다소 뒤늦은 경영무대 데뷔에도 존재감만큼은 뚜렷한 모습이다.

젊은 감각을 내세운 김동선 본부장이지만 이제 갓 경영에 참여한 ‘새내기 경영인’인 만큼 이를 뒷받침할 만한 경험과 연륜은 다소 부족하다. 그

렇기에 ‘30년 경력’ 김영훈 대표는 김동선 본부장에게 좋은 ‘파트너’이자 ‘멘토’가 될 것이란 이야기가 나온다. 앞서 김영훈 대표가 김동선 본부장 아래에서 일을 했지만, 이젠 상하관계가 뒤바뀐 묘한 관계(?)가 됐다.

김동선 본부장은 백화점, 호텔, 리조트 등 유통 분야를 총괄하는 방향으로 승계구도 가닥이 잡힌 이후 한화갤러리아 내 지배력도 확대하고 있다. 그는 지난 3월 한화갤러리아 법인 독립 후 주식을 지속적으로 매수해 지분을 확대하고 있는데, 금융감독원 전자공시시스템에 따르면 지난달까지 매입한 한화갤러리아 주식수는 총 63만3860주로, 한화갤러리아 총 0.32%의 지배력을 갖고 있다.

책임경영 일환으로 자사주를 매입한 김동선 본부장은 신사업을 통해 경영 성과를 내야한다. 물론 갤러리아백화점만 자체 경쟁력도 놓칠 수 없다.

사실 한화갤러리아는 백화점만으로 승부를 보기엔 매출이나 규모 면에서 경쟁사 대비 힘이 달린다.

한화갤러리아는 올해 2분기 영업이익이 40억원, 매출액은 1271억원을 기록했다. 법인 독립 전인 지난해 같은 기간과 비교하면 영업이익은 11.1% 늘고, 매출은 3.8% 줄었다. 3사(롯데·신세계·현대) 2분기 매출액 평균이 6800억원 가량인 것을 고려하면 한참 못 미친다. 시장점유율도 떨어졌다. ▲2021년 8.1% ▲2022년 7.8% ▲2023년 6.9%로 하락했다.

대신 ‘MZ세대’를 겨냥하기 위한 별도의 오프라인 공간을 조성한다는 계획이다.

한화갤러리아 관계자는 “갤러리아는 6월 미국 햄버거 브랜드 파이브가이즈를 국내에 유치하는 등 신사업 확장에 힘 쓰고 있다”며 “김영훈 신임 대표가 갤러리아 특장점인 프리미엄 콘텐츠 경쟁력을 한층 더 강화하고, 향후 새 먹거리 발굴에 큰 기여를 할 것으로 기대하고 있다”고 말했다.

박슬기 기자 seulgi@fntimes.com

데일리 금융경제뉴스 FNTIMES - 저작권법에 의거 상업적 목적의 무단 전재, 복사, 배포 금지
Copyright ⓒ 한국금융신문 & FNTIMES.com

가장 핫한 경제 소식! 한국금융신문의 ‘추천뉴스’를 받아보세요~

산업 다른 기사

1 1시간 걸리던 검수, 로봇이 15분만에 끝....달라진 현대차 남양기술연구소 실제 자동차와 유사하게 구현한 와이어카에 앉은 엔지니어가 다양한 주행 환경을 설정해 결함을 찾아낸다. 또 다른 연구실에서는 로봇이 3D 스캐너와 센서를 통해 차체 구석구석을 살펴보며 1mm 오차까지 측정하고, 빛과 열로 금속 또는 수지를 한 층 한 층 쌓아 올리는 3D 프린터로 부품을 빚어낸다.지난 1일 방문한 현대자동차그룹 남양연구소에서 본 광경이다. 사람과 로봇이 함께하는 모습은 물론 실내에서 수만 가지 실제 주행 환경까지 구현해 아주 작은 오차까지 찾아내는 모습을 보며 현대차그룹 글로벌 품질 경영 원천이 어디인지 확인할 수 있었다.1996년에 설립된 현대차그룹 남양기술연구소는 국내 최대 규모 자동차 연구소다. 승용, 2 최태원 SK 회장 "좋은 질문이 AI 시대 최고의 경쟁력" “앞으로는 정답을 많이 아는 사람이 아니라, 새로운 문제를 발견하고 좋은 질문을 던지는 사람이 더 중요한 시대가 될 것입니다.”최태원 SK 회장(한국고등교육재단 이사장)이 인공지능(AI) 시대 인재 기준을 정의하며 강조한 말이다. AI가 지식을 생산하는 속도가 인간의 학습 능력을 아득히 뛰어넘는 시대인 만큼, 지식의 양이 아닌 '사고의 깊이'가 리더의 조건이 될 것이라는 전망이다.1일 한국고등교육재단은 최 회장이 지난달 22일 서울 강남구 한국고등교육재단 컨퍼런스홀에서 인재림 문우림 장학생들과 만나 AI 시대 변화와 미래 인재상을 주제로 대담을 진행한다고 밝혔다. “AI는 단순한 도구 아니다… 처음으로 ‘지능’을 생산하는 3 삼전 초기업노조 "반도체 메가프로젝트, 노사정 협의체 구성하자" 삼성전자 최대 노조인 초기업노동조합 삼성전자지부(이하 초기업노조)는 1일 입장문을 통해 반도체 투자 '메가 프로젝트' 성공을 위해, 정부·사측·노조가 참여하는 '노사정 협의체' 구성을 제안했다. 단순한 협력 차원을 넘어 현장 당사자로서 정책과 투자 결정 과정에 직접 참여하겠다는 의지를 보인 것으로 풀이된다.초기업 노조는 현재 반도체 산업 상황에 대해 "경쟁사들이 정부의 전폭적인 지원 등을 업고 무섭게 추격해 오면서 우리가 앞 서 온 분야는 자리를 지켜야 하고 뒤처진 분야는 따라잡아야 하는 현실에 놓였다"고 진단했다. 이어 “경쟁에서 밀려나지 않도록 제대로 준비해야 한다”며 핵심 인재와 기술 확보를 위한 과감한 투자
ad
ad

한국금융 포럼 사이버관

더보기

FT카드뉴스

더보기
[그래픽 뉴스] 은퇴후 30년 부모님 세대의 생존전략
[그래픽 뉴스] 퇴근 후 주차했는데 수익 발생? V2G의 정체
[그래픽 뉴스] “전쟁 신호를 읽는 가장 이상한 방법, 피자 주문량”
[그래픽 뉴스] 트럼프의 ‘타코 한 입’에 흔들린 시장의 비밀
[그래픽 뉴스] 청년정책 5년 계획, 무엇이 달라지나?

FT도서

더보기