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[골든라이프] 55세 전후로 반퇴…새 직장 찾는데 2년

정선은 기자

bravebambi@fntimes.com

기사입력 : 2017-12-13 10:15

KB금융지주 경영연구소 보고서

2017 KB 골든라이프 보고서 / 제공= KB금융지주경영연구소

2017 KB 골든라이프 보고서 / 제공= KB금융지주경영연구소

[한국금융신문 정선은 기자] 한국인은 55세 전후로 반퇴를 경험하고 평균적으로 2년간의 준비를 거쳐 동종업종으로 새 직장을 찾는 것으로 나타났다.

KB금융지주 경영연구소 골든라이프센터가 20세~74세 2000명을 대상으로 한 설문조사를 통해 13일 발간한 '2017 KB골든라이프 보고서'에 따르면, 가구원 중 한명이라도 반퇴를 경험한 경우가 전체가구의 19.0%에 해당된다.

반퇴는 장기간 종사하던 직장이나 직업에서 퇴직 한 후 새로운 일자리를 찾거나 새로운 일자리로 옮긴 상태를 말한다.

한국의 반퇴 가구는 55세에 반퇴를 경험하는 경우가 가장 많았다. 2년 정도의 기간을 거쳐 절반 이상이 동종업종군으로 직업을 전환했다. 자영업에서 자영업으로 54.5%, 임금근로자에서 임금근로자로 63.9%, 프리랜서에서 프리랜서로 56.5%였다.

반퇴 전후 가구는 지출이 감소하는 경우보다 소득이 감소한 경우가 많아 경제적 여건이 악화되는 것을 경험해야 했다. 반퇴 전후 74.8%가 소득 감소를 경험했으나, 지출은 51.2%의 가구만 감소시킨 것으로 나타났다.

반퇴가구가 새로운 일을 찾으면서 경험한 3대 어려움은 ‘경제적 문제’, ‘정보부재’, ‘허탈감’으로 집계됐다.

자영업을 준비했던 경우 절반 이상이 ‘업종선택’(53.8%)과 ‘창업자금의 확보’(53.8%)에 어려움을 느꼈다. 이외 ‘상권 및 입지 분석’, ‘사업타당성분석’ 등에도 어려움이 컸다.

임금근로직을 준비했던 경우는 ‘재취업시장의 부족’(61.6%)과 ‘새로운 분야에 대한 지식 부족’(40.7%)을 힘들게 생각했다.

정선은 기자 bravebambi@fntimes.com

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