• 구독신청
  • My스크랩
  • 지면신문
FNTIMES 대한민국 최고 금융 경제지
ad

캠코, 4년 연속 ‘공공기관 부패방지 시책평가’서 최우수 등급 달성

김경찬 기자

kkch@fntimes.com

기사입력 : 2020-01-30 10:17

‘캠코형 청렴문화 확산 활동’을 중점과제로 선정해 반부패 시책 추진 성과 인정받아

캠코, 4년 연속 ‘공공기관 부패방지 시책평가’서 최우수 등급 달성
[한국금융신문 김경찬 기자] 캠코(한국자산관리공사)가 공공부문의 청렴문화 정착을 위한 선도적 역할 및 성과를 인정받으면서 금융공공기관 최초로 4년 연속 부패방지 분야에서 최우수 등급을 달성했다.

캠코는 지난 28일 국민권익위원회에서 발표한 ‘2019년도 공공기관 부패방지 시책평가’ 결과 1등급(최우수)을 받았다고 30일 밝혔다.

부패방지 시책평가는 공공부문의 청렴 수준을 높이기 위해 각급 공공기관이 자율적으로 추진한 반부패 노력을 평가하는 것이다.

지난해에는 중앙행정기관을 포함한 270개 기관을 대상으로 부패방지 계획·실행·성과·확산 등 4개 부문의 5개 영역, 30개 지표를 기준으로 정량 및 정성평가가 진행됐다.

캠코는 국민권익위원회의 평가 결과 금융공공기관 최초로 4년 연속 1등급(최우수)을 달성했으며, 270개 기관 중 4년 연속 최우수 등급을 획득한 기관은 캠코를 포함하여 2곳 뿐이다.

이번 평가에서 △청렴시민감사관 제도 운영 및 활동 실적 △부패방지 분야 제도개선 권고과제 이행 △공직자 행동강령 운영 내실화 △반부패·청렴교육의 실효성 제고 등 단위과제에서 만점을 받았다.

문성유 캠코 사장은 “금번 4년 연속 부패방지 최우수 기관 선정은 반부패 청렴문화 정착을 위한 캠코 임직원들의 열망과 적극적인 참여로 이룬 결과다”고 밝혔다.

이어 “캠코는 기관 고유의 업무 특성을 활용해 한층 더 높아진 국민의 눈높이에 부합하는 부패방지 제도를 개선하고, 청렴문화를 지속적으로 확산함으로써 깨끗하고 공정한 공적자산관리전문기관으로서 국민들의 신뢰를 받을 수 있도록 노력하겠다”고 강조했다.

한편, 캠코는 지난해 소통과 참여를 바탕으로 고객 지향의 청렴정책을 구현하기 위해 ‘캠코형 청렴문화 확산 활동’을 중점과제로 선정한 바 있다.

홈페이지와 블로그 및 페이스북, 웹진 등을 활용한 온라인 홍보활동을 약 120회 실시하고, 캠코 업무관계자 약 5300명을 대상으로 대면 청렴교육 및 찾아가는 청렴전파캠페인을 진행해 청렴문화를 대내외로 확산했다.

캠코는 CEO의 청렴경영 비전을 바탕으로 상임감사가 전국 주요도시에 소재한 12개 지역본부를 직접 방문해 청렴의 중요성을 강조하는 교육을 실시했다.

이어 부사장 등 상임이사는 업무관련 사고 예방을 위한 종합대책을 수립하는 등 경영진 모두가 솔선수범하는 리더십을 실천함으로써 청렴한 조직문화 형성에 힘을 보탰다.

또한 이달의 테마청렴퀴즈와 청렴마일리지제도, 청렴윤리주간 등 캠코형 청렴정책인 ‘청렴365프로그램’을 매년 실시하여 생활 속 실천을 통한 조직 내 청렴문화 확산에 힘쓰는 등 임직원의 근본적인 청렴 체질 개선을 위한 정책적 노력도 기울였다.

김경찬 기자 kkch@fntimes.com

데일리 금융경제뉴스 FNTIMES - 저작권법에 의거 상업적 목적의 무단 전재, 복사, 배포 금지
Copyright ⓒ 한국금융신문 & FNTIMES.com

기자의 기사 더보기 전체보기

가장 핫한 경제 소식! 한국금융신문의 ‘추천뉴스’를 받아보세요~

금융 다른 기사

1 이은미號 토스뱅크, '고객 지출 성격' 초점...'Day'로 관리비·통신·보험 묶었다 [인뱅 PLCC 재편] 인터넷전문은행들이 두 번째 상업자표시신용카드(PLCC)를 내놓으면서 상품 간 역할 구분도 뚜렷해지고 있다. 한 장으로 폭넓게 할인하던 데서 나아가 간편결제·생활비·해외 등 소비영역에 맞춰 각 카드의 쓰임새를 달리하는 방향이다.이은미 대표가 이끄는 토스뱅크는 첫 PLCC '토스뱅크 하나카드 Wide'와 두 번째 상품 '토스뱅크 하나카드 Day'를 일정 기간 함께 운영한 뒤 Wide 신규판매를 종료했다. 현재는 관리비·통신·보험 등 반복 지출과 일상 소비를 한 장에 담은 Day에 무게를 두고 있다. 범용 할인형을 생활비 특화형으로 단순 교체하기보다 서로 다른 소비패턴에 맞춰 PLCC의 역할을 나눈 것이 특징이다.Wide 병행 후 Day 중심…상 2 이호성號 하나은행, ‘HanAXpert’로 맞춤인재 육성…AI 역량 '방점' [은행원의 진화] 이호성 행장이 이끄는 하나은행은 ‘HanAXpert’를 앞세워 은행원의 성장 공식을 바꾸고 있다. 하나은행은 올해 하반기 신입행원 채용부터 기업금융과 개인금융, 자금·외국환, 글로벌, 인공지능(AI)·데이터 금융 등 5개 ‘전문 Track’을 제시하고 지원 단계부터 향후 성장할 전문영역을 선택하도록 했다.HanAXpert라는 이름부터 하나은행(Hana)과 AI 전환(AX·AI Transformation), 전문가(Expert)를 결합했다. 단순히 은행 업무 전반을 처리하는 신입행원을 뽑는 데서 나아가 AX 시대에 특정 금융영역의 전문성을 갖춘 은행원으로 육성하겠다는 의미를 담았다.HanAXpert 역시 입행 후 일정 기간 영업점 근무를 거치지만 이전과 다른 점은 전문 3 이호성號 하나은행, PX·배달 '실생활 혜택' 승부...나라사랑카드 발급 점유율 42% [청년금융 인사이드] 나라사랑카드 3기 사업이 본격화하면서 은행권의 군 장병 고객 확보 경쟁이 카드 발급을 넘어 급여계좌와 자산형성 상품으로 넓어지고 있다. 병역판정검사를 계기로 접점을 만든 청년 고객을 군 복무 기간은 물론 전역 이후까지 장기 고객으로 연결할 수 있다는 점에서다.올해 처음 사업에 진출한 하나은행은 장병의 실사용처에 맞춘 카드 혜택과 급여통장·적금 연계를 앞세워 초기 시장 안착에 속도를 내고 있다. 카드 이용 문턱을 낮추는 동시에 전담조직과 금융교육·복지 지원까지 더해 군 생활 전반으로 접점을 넓히는 전략이다.첫 사업 8개월, 시장 안착 속도하나은행은 올해 나라사랑카드 3기 사업자로 처음 관련 업무를 시작했다. 기존
ad
ad

한국금융 포럼 사이버관

더보기

FT카드뉴스

더보기
[그래픽 뉴스] ‘순대’가 경제용어라고? 순(純)대외자산, 한국의 진짜 해외자산은 얼마일까?
[그래픽 뉴스] ISA 대개편! 나에게 유리한 계좌는?
[그래픽 뉴스] 미국 증시 새로운 키워드 'MANGOS'
환전·로또·육아휴직까지 하반기부터 달라지는 제도 TOP11
[그래픽 뉴스] 은퇴후 30년 부모님 세대의 생존전략

FT도서

더보기