3차 생보구조조정대상 1~2개사로 압축 예상

이달말까지 금감원에 경영정상화계획서를 제출해야하는 5개생보사중 정상화계획을 이행하지 못해 최종적으로 구조조정대상에 포함되는 생보사는 극소수에 국한 될 전망이다.

또 구조조정방법가 관련 M&A방식은 인력문제등 후유증이 커 P&A 또는 지주회사에 편입시키는 방안이 유력한 것으로 알려졌다.

금융당국 및 생보업계에 따르면 금감원으로부터 이달말까지 경영정상화계획서 제출을 지시받은 신한, 삼신, 한일, 럭키, 현대생명등 5개생보사중 최종적으로 구조조정대상에 포함될 곳은 많지 않을 것이라는 관측이다. 우선 신한생명의 경우 지급여력부족을 메우기 위해 필요한 자금이 50~60억원에 불과한데다 이미 증자등의 방법으로 이를 충족시키는 방안을 검토중이어서 경영정상화계획에 큰 어려움이 없을 전망이다.
신한생명 관계자는 “대주주가 원격지에 있는 재일동포인 점 등으로 절차상 지연되고 있을뿐 극한적인 상황까지 갈 가능성은 전혀 없다”며 “상반기중 영업이익만 250억원을 기록하는등 경영전반이 호전되고 있다”고 말했다.

럭키생명도 대주주인 LG화재가 증자방침을 밝히고 있어 연내 당국이 원하는 순준의 경영정상화를 단행하는데 어려움이 없을 전망이다.

현대생명의 경우 지난 5월까지 실시하기로 되어있던 640억원과 9월예정분 440억원등 총 1000억원규모의 증자가 그룹 계열분리등으로 지연되고 있는데, 최악의 상황이 오기전에 그룹이 해결책을 제시하지 않겠느냐는 관측이 우세하다.

결국 이 같은 관측을 전제로 할 때 최종적인 구조조정 대상회사는 1~2개사로 압축될 것이라는 전망이다. 삼신생명의 경우 사실상 대안을 찾지 못하고 있는 상태에서 지주회사 편입설이 거론되고 있고 한일생명도 아직 대외적으로 경영정상화에 대한 확신을 주지 못하고 있다. 이와관련 한일생명도 지주회사 편입을 희망한다는 소문이 나돌고 있고 한일생명측은 자체적으로 경영정상화가 가능할 것이라는 입장을 밝히고 있어 향후 진로가 불투명하다.

한편 경영정상화를 하지 못한 생보사들의 처리방법과 관련해서는 금감원도 아직 명확한 방침을 정하지 못한 것으로 알려졌다.
다만 업계일각에서 M&A의 경우 인력문제등 후유증이 있다는 점을 들어 P&A방식이나 지주회사로의 편입가능성을 점치고 있을 뿐이다.



이양우 기자 sun@kftimes.co.kr