허진수 GS칼텍스 회장 "인권정비하고 사회적 가치 창출"

[한국금융신문 곽호룡 기자] 허진수 GS칼텍스 회장이 지속가능경영 수준을 높이기 위해 인권경영과 사회적 가치 창출을 강조했다.

GS칼텍스는 '2017년 지속가능성 보고서'를 발간했다고 2일 발표했다. 지속가능성 보고서는 지난해 GS칼텍스가 펼친 지속가능경영 성과를 공개하고 대내외 이해관계자와 소통하기 위해 발간한 것으로 올해 13번째다.

국제공시기준(GRI Standards)에 맞춰 펴낸 'GS칼텍스 2017 지속가능성보고서'는 4개의 핵심 이슈와 6개의 매니지먼트 리포트 구성됐다. 핵심 이슈는 '신성장 동력 발굴·신기후체제 대응 및 환경관리·안전한 사업장 구현·투명하고 공정한 윤리경영 실천'으로 구성됐고, 매니지먼트 리포트는 ‘지배구조·리스크 관리·고객·임직원·협력사·사회공헌’이다.
이번 지속가능성보고서에는 기존에 공개하지 않았던 ESG(환경 등 기업의 비재무적 정보)를 공개하여 공시 투명성을 높였다.

GS칼텍스는 향후에도 지속적으로 ESG 수준을 높이고 그 내용을 지속가능성보고서에 반영하여 글로벌 기업을 비롯한 다양한 이해관계자들과 소통할 예정이라고 한다. 또한 올해 상반기 완성된 인권정책과 협력사 행동규범도 공개하여 회사의 지속가능경영 수준을 세계적인 수준으로 끌어올리는 기틀이 됐다고 자평했다.

허진수 GS칼텍스 회장은 발간사에서 “GS칼텍스의 인권정책과 협력사 행동규범을 정비하여 협력사들의 지속가능경영 수준도 높여가겠다”며 “모든 업무영역에서 안전을 최우선으로 하고 친환경제품과 에너지 효율화에 대한 투자로 사회적 가치를 창출하도록 노력해 나가겠다”고 밝혔다.

곽호룡 기자 horr@fntimes.com