
강사장은 취임사에서 “합병 10년이라는 중요한 시기에 CEO를 맡아 막중한 책임감을 느낀다”고 소회한 후, “신한금융그룹의 위상에 걸맞은 ‘좋은 회사’를 만들어 가자”며, “좋은 회사란 미래비전과 조직발전의 방향성을 제시하는 회사, 증권업 본업에 맞는 조직 역량과 체질을 갖춘 회사, 과감한 결단력과 추진력으로 조직의 변화를 창출하는 회사다”고 강조했다.
이어 강사장은 ‘강한 조직문화’ 구축을 위해 ‘공정한 인사’, ‘소통’, ‘신뢰회복’을 언급하며, “지난 10년을 뜻 깊게 마무리하고, 새로운 10년을 힘차게 준비하며, 신한금융투자의 성공스토리를 만들어 가자”고 역설했다.
강대석 사장은 굿모닝신한증권 부사장 출신으로, 17년간 증권업계에 몸담은 베테랑이다. 기획, 영업추진, 인사 등 다양한 경력을 쌓아왔고, 지점장 시절 업적평가 대상을 수상하는 등 우수한 성과와 리더십을 인정받았다.
최성해 기자 haeshe7@fntimes.com