엔씨소프트, 2018년 하반기 공채 시작…게임·AI 등 24개 부문

[한국금융신문 김승한 기자] 엔씨소프트가 9월 20일부터 10월 11일까지 2018년 하반기 신입사원을 공개 모집한다.

신입사원 모집 분야는 △게임 개발 △게임 기획 △게임 사업 △게임 분석 △게임 UX 기획 및 설계 △게임 개발 PM △게임 QA △데이터 분석 프로그래밍 △데이터 엔지니어링 △시스템 엔지니어링 △제휴사업 △투자전략 △해외기술지원 △웹/모바일 서비스 기획 △모바일 어플리케이션 개발 △웹 어플리케이션 개발 △게임 AI △Knowledge AI & Data Science △Language AI △Speech AI △Vision AI △AI 서비스 기획 △사내 웹·모바일 어플리케이션 개발 △인사관리 등 총 24개 부문이다.

채용 절차는 입사 지원서 접수, 서류 전형, NC TEST(인성/적성검사 및 각 직무별 직무능력평가), 역량 면접, 인성 면접 순이다. 지원자는 10월 30일 서류 전형 결과를 확인할 수 있다. 최종 합격자는 12월 중순 경 발표할 계획이다.
엔씨(NC)는 지원자들에게 정확하고 생생한 정보를 제공하기 위해 10월 2일(화) 설빙 신촌점, 10월 4일(목) 설빙 강남역2호점에서 ‘오프라인 채용 상담카페’를 운영한다. 지원자들은 채용담당자와 모집 분야별 선배들에게 궁금했던 점을 현장에서 직접 질문하고 답을 들을 수 있다.

엔씨(NC)는 오프라인 채용카페에 참여하기 어려운 지원자를 위한 ‘온라인 채용 설명회’도 연다. 10월 5일(금) 오후 3시부터 4시까지 1시간 동안 진행된다. 지원자들은 엔씨(NC) 공식 페이스북을 통해서 실시간(Live) 방송을 볼 수 있다.

엔씨소프트 구현범 CHRO(Chief Human Resources Officer, 최고인사책임자)는 “엔씨는 새로운 즐거움을 만드는 회사”라며 “엔씨와 함께 멈추지 않는 도전을 이어갈 인재들을 기다린다”고 말했다.

자세한 내용은 엔씨소프트 공식 홈페이지와 공식 페이스북에서 확인할 수 있다.

김승한 기자 shkim@fntimes.com