이번 워크샵은 “새롭게 변화하는 한국화재보험협회”라는 슬로건으로 임직원의 의견을 적극 수렴하고 변화경영에 대한 필요성을 공유하고자 마련된 것으로, 협회의 현안 및 경영전략 등에 대한 설명이 있은 후 6개조로 편성해 분임토의를 실시키로 했다.
또한 공기관의 경영혁신사례에 관한 특강을 통해 습득한 지식을 바탕으로 토의 결과와 접목시켜 그 결과물을 조별 발표함으로써 협회 발전방안에 대한 활발한 논의의 시간도 가지니다.
조별 분임토의는 기업발전연구원의 이명노 원장의 지도 아래 실시되며, ▲협회의 기반을 확고히 하기 위한 반성과 검토 사항, ▲협회의 변화를 저해하는 문제점 및 대책, ▲협회 업무 전반에 대한 고객 서비스 혁신, ▲재정 자립도 향상방안 등 협회의 발전방안에 관한 자유로운 토론형식으로 진행되며, 이를 통해 변화에 대한 실천의지를 확인하고 그 필요성을 공유키로 했다.
변화경영연구소 구본형 소장이 강연하는 공기관의 경영혁신사례에 관한 특강은 구 소장의 저서인 ‘공익을 경영하라’ 와 관련해 공기업의 경영혁신사례에 관한 내용으로 이루어딜 예정이다.
한편 화보협회는 이번 워크숍 이후 ‘새롭게 변화하는 한국화재보험협회’ 구현을 위해 내년에는 직원들을 대상으로 하는 워크숍도 실시할 방침이다.
김양규 기자 kyk74@fntimes.com