• 구독신청
  • My스크랩
  • 지면신문
FNTIMES 대한민국 최고 금융 경제지
ad

[데스크칼럼] 또 다시 불확실성 늪에 빠진 KT

최용성 기자

cys@fntimes.com

기사입력 : 2023-02-22 15:07 최종수정 : 2023-02-23 16:37

[데스크칼럼] 또 다시 불확실성 늪에 빠진 KT
[한국금융신문 최용성 기자] KT가 또 다시 시험에 들었다. 다른 기업들은 치르지 않아도 되는 시험을 또 치른다. 벌써 몇 번째인지 모르겠다. 이제는 익숙해질 법도 한데, 전혀 그렇지 않다. 익숙하다는 것은 패턴을 파악할 수 있고, 그래서 예측할 수 있다는 것인데, 이 시험은 도통 그렇지 않다. 어떤 시험인지 아실 거다. 매출 25조원, 임직원수 5만8000여명에 달하는 국내 대표 기간통신사업자 KT 대표이사 자리를 뽑는 일이다.

KT 대표 선출이 어쩌다 이렇게 불확실한 일이 되어 버렸는지 안타깝다. 문제는 이 불확실성이라는 것이 참으로 고약하다는 것이다. 위험(리스크)은 최악의 상황을 예측해 다소간 손실을 보더라도 피할 수 있는 기회라도 있는데, 불확실성은 예측 가능성이 전혀 없어 피할 수도 없기 때문이다.

네이트 실버가 쓴 ‘신호와 소음’에 따르면 위험은 그 결과로 발생할 수 있는 피해와는 별개로 정확하게 예측할 수 있는 특징이 있다. 피해를 감수하고 더 큰 이익을 취할 것이냐 혹은 큰 손실을 볼 것이냐 하는 선택의 문제다. 선택은 통계적으로 유의미한 데이터를 기반으로 이뤄진다. 반면 불확실성은 측정이 불가능하다. 위험을 회피할지, 감수할 지 판단할 수 있는 데이터가 없다. 그래서 대응조차 불가능하다. 자본주의 시장경제가 불확실성을 가장 혐오하는 이유다.

KT 광화문 사옥

KT 광화문 사옥

이미지 확대보기

가령 수험생 KT군을 생각해보자. KT군은 수학이 약하다. 그런데 최근 시험 트렌드는 변별력을 강화하기 위해 수학 시험이 갈수록 어려워지고 있다. KT군은 수학 공부하는 데 드는 시간을 사회탐구 영역에 과감하게 투자하기로 했다. 수학을 포기하는 대신 국어와 영어 그리고 암기과목에서 더 좋은 점수를 거두는 것으로 리스크 관리에 나서기로 했다. 이게 위험이다.

그런데 KT군에게 날벼락같은 소식이 들렸다. 시험 과목이 돌연 논어와 맹자로 바뀌었다는 것이다. 정규 교육과정 중심으로 시험 공부를 했던 KT군은 이런 법이 어디 있느냐고 항의했지만 출제자는 인류 지혜가 담긴 고서에서 출제하는 게 무슨 문제가 있냐고 일축했다. KT군은 당황스럽다. 시험 공부를 어떻게 해야 할지 엄두도 나지 않는다. 불확실성은 이런 것이다.

차기 KT 대표가 되겠다고 출사표를 던진 이들의 면면이 화제다. KT 대표가 반드시 정보통신(ICT) 분야 전문가일 필요는 없다. 최고경영자로서 자질과 능력 그리고 임직원들을 포용할 수 있는 리더십 있는 인물이면 충분하다. 하지만 이번에 지원한 후보군을 보면 상식적으로 납득하기 힘든 인사들이 다수 포함돼 있는 게 보인다. KT 차기 대표 후보군이 발표됐던 지난 20일 직장인 익명 커뮤니티 블라인드에는 “경로당 회장, 국민의 힘 지역위원장 뽑은 것도 아니고, 참 답답하네요.”라는 글이 올라왔다.

이들은 저마다 (갑자기 시험 과목을 바꾼) 그 ‘신호’의 주인공이 자신이라고 주장할 것이다. 어떤 게 소음인지, 어떤 게 신호인지 판단할 수 없어 혼란스럽다. KT로서는 경기 불황과 디지털 대전환으로 대외적 불확실성이 고조되고 있는 마당에, 생각지도 못했던 내부 불확실성을 해소하는데 쓸데없이 많은 시간을 허비하게 생겼다.
최용성 기자 cys@fntimes.com

데일리 금융경제뉴스 FNTIMES - 저작권법에 의거 상업적 목적의 무단 전재, 복사, 배포 금지
Copyright ⓒ 한국금융신문 & FNTIMES.com

가장 핫한 경제 소식! 한국금융신문의 ‘추천뉴스’를 받아보세요~

오피니언 다른 기사

1 시급이 인건비의 전부는 아니다 매일 오전 11시부터 오후 3시까지 일하고, 저녁 6시에 돌아와 밤 10시까지 일한다. 중간에는 업무에서 완전히 벗어나 쉬기도 한다. 실제 근무는 여덟 시간이다. 그렇다면 시급에 여덟을 곱하면 그날의 급여 계산이 끝날까.뉴욕의 레스토랑에서는 그렇지 않을 수 있다. 첫 근무 시작부터 마지막 종료까지는 열한 시간이기 때문이다. 뉴욕주 외식업 임금 규정의 적용을 받는 직원이라면, 이 간격이 10시간을 초과할 때 실제 근무에 대한 임금과 별도로 해당 지역의 기본 최저시급 한 시간분에 해당하는 추가수당(spread-of-hours pay)이 발생한다. 중간의 비근무시간도 그 간격에 포함된다.뉴욕에서 한식 레스토랑을 경영하면서 사람에 대한 비용을 2 애플페이 앞에 선 박창훈의 딜레마 현금이 신용카드로, 플라스틱 카드가 스마트폰 안으로 들어왔다. 결제수단은 편리함을 좇아 빠르게 바뀌었다. 이제 경쟁은 누가 더 쉽게 결제하게 하느냐를 넘어 누가 결제의 주도권을 쥐느냐로 옮겨가고 있다. 애플페이를 바라보는 카드업계의 셈법도 달라졌다. 도입 초기에는 비용보다 고객 선점이 우선이었지만, 지금은 비용 대비 효과를 따진다. 편리하다는 이유만으로 높은 수수료를 감당하기에는 카드사의 수익 여건이 녹록지 않다.업계 1위 신한카드의 박창훈 대표에게 애플페이는 단순한 간편결제 서비스가 아니다. 아이폰을 쓰는 2030 고객을 붙잡고 결제 접점에서 밀려나지 않기 위한 전략적 선택지다. 젊은 고객이 결제수단을 선택하는 3 60대 직장인의 고민④ 월급 없이도 살아갈 준비가 되었는가? [홍석환의 커리어 멘토링] 60대, 경제적 독립과 내가 원하는 삶을 준비해야 한다.60대 직장인에게 가장 큰 변화는 퇴직하면 월급이 사라지는 것이다. 매월 정해진 날짜에 들어오던 급여가 끊기면 생활의 기준도 달라진다. 평생 직장생활을 하며 모은 자산과 퇴직금, 연금으로 살아갈 수 있을까? 언제라도 회사를 그만두어도 경제적으로 흔들리지 않을 준비가 되어 있는가?사람마다 삶의 모습과 수준은 다르다. 어떤 사람은 경제적 여유를 가장 중요하게 생각하고, 어떤 사람은 가족과 건강, 취미와 사회적 관계를 더 소중하게 여긴다. 결국 남과 비교하는 삶이 아니라 자신이 원하는 삶을 결정하고 이를 실현할 준비를 하고 되어 있는 것이 중요하다.60세 퇴직 이후 삶에 영
ad
ad
ad

한국금융 포럼 사이버관

더보기

FT카드뉴스

더보기
[그래픽 뉴스] ‘순대’가 경제용어라고? 순(純)대외자산, 한국의 진짜 해외자산은 얼마일까?
[그래픽 뉴스] ISA 대개편! 나에게 유리한 계좌는?
[그래픽 뉴스] 미국 증시 새로운 키워드 'MANGOS'
환전·로또·육아휴직까지 하반기부터 달라지는 제도 TOP11
[그래픽 뉴스] 은퇴후 30년 부모님 세대의 생존전략

FT도서

더보기