은행들 하반기 청년 인턴십 선발

지난해 금융위기와 불황의 여파로 청년층 고용난 해소를 위해 마련된 은행들의 청년 인턴사원 채용이 상반기에 이어 하반기에도 실시한다.

산업은행은 지난 1월 100여명의 1차 인턴채용에 이어 2차로 50여명의 청년 인턴을 선발했다. 이들은 7월부터 12월말까지 6개월간 근무하며 은행의 일반업무, 조사, 통계 등의 업무를 경험하게 된다.

우리은행도 올해 1200명의 인턴사원 채용 목표로 상반기 600명에 이어 하반기에도 600명의 인턴사원을 채용한다. 지난 달 29일 300명 선발, 일주일간 연수과정을 거쳐 9월말까지 석달간 본부나 영업점 등 현장부서에 배치된다.
부산은행도 상반기 100명에 이어 하반기에는 200명을 추가로 부산 지역 대학생들을 대상으로 뽑을 예정이다. 7~8월 80명, 9~12월 120명을 각각 채용하며 두달간 은행 현장부서에 배치된다.

경남은행은 지난 21일부터 경남, 부산 등 지역 주요대학 재학생을 대상으로 99명의 청년인턴십을 실시하고 있다. 오는 8월 21일까지 두달간 진행되며 앞서 상반기에는 78명의 청년인턴을 채용한 바 있다.

이번 청년인턴십에 선발된 대학생들은 1주간의 은행 현황소개, 금융 기초지식 등 직무수행 과정을 거친 후 영업점 및 본부부서에 배치돼 7주간의 영업점 체험활동, 사회봉사 등 인턴업무를 경험하게 된다. 또 인턴십기간 근무태도, 적극성, 성실성, 소감발표, 멘토평가 등를 거쳐 성적이 우수한 대학생은 경남은행 입사지원시 우대혜택을 받게 된다.



김성희 기자 bob282@fntimes.com